据上海市价格监测与成本调查队对全市农业、服务业、建筑业和制造业等四大类10个细分行业，88家企业普通一线员工监测，2022年一线员工在岗人数有所减少，减幅为近年最高；月均收入同比涨幅为近年最低。

一、一线员工月均收入逐年上涨，2022年涨幅为近年最低   

2022年全市被监测企业一线员工月均收入4947.21元，比上年上涨73.11元，涨幅1.5%。2017年以来，一线员工月均收入逐年上涨，累计涨幅25.6%，年均上涨5.1%；分年度来看，同比涨幅呈逐年下降走势，由9.5%降至1.5%，其中2022年受疫情影响，月均收入同比涨幅为近年最低。

（一）月度走势来看，一线员工月均收入先跌后涨，短期波动受疫情影响较往年剧烈。2022年，被监测企业一线员工月均收入呈“稳-快跌-快涨-稳”走势，最大波幅20.6%，比上年高14.2个百分点。其中，1至4月，月均收入在4890-4970元之间小幅震荡，波幅小于1.5%；5至6月，受疫情封控停工停产影响，月均收入快速下跌至4387.98元和4502.16元，跌回2019年同期水平；7月，随着大范围复工复产，月均收入快涨至5291.69元的年内最高水平；8至12月，月均收入稳定在4990-5150元之间波动，波幅小于3.0%。

 图1  2017-2022年一线员工月均收入月度走势图

（二）大类产业来看，各大类产业一线员工月均收入普遍上涨，建筑业涨幅靠前。2022年，大类产业领域一线员工月均收入从高到低依次为建筑业5234.20元、制造业5126.67元、服务业4230.16元和农业4017.47元，同比上涨1.8%、1.6%、0.8%和0.9%。

（三）细分行业来看，超八成细分行业一线员工月均收入上涨，仓储快递业涨幅居前，饭店业和超市零售业月均收入下跌。2022年，收入最高的细分行业是制造业中的机电行业，为5847.38元；收入最低的细分行业是超市零售业，为3246.17元。同比来看，涨幅居前的细分行业是仓储快递业，同比上涨2.5%；跌幅居前的细分行业是饭店业，同比下跌1.7%。

表1  2022年各细分行业一线员工月均收入对比表

二、一线员工月均在岗人数逐年小幅减少，2022年减幅为近年最高

2022年，被监测企业一线员工月均在岗人数19903人，比上年减少1440人，减幅6.7%。2017年以来，一线员工在岗人员持续小幅流出，累计减幅20.7%，年均减少4.1%；分年度来看，同比减幅逐年增高，由1.8%增至6.7%，2022年减幅为近年最高。分行业来看，超市零售业流出最明显，2017年以来累计减幅46.0%，流出人数占总流出人数的60.4%。

（一）月度走势来看，一线员工流动基本呈“春节期间较快流出、上半年平稳波动，下半年小幅流出”特征。2022年，受春节返乡过年因素影响，1月一线员工离职率为年内最高的4.4%；新增率为年内次低的1.2%。5月，受疫情封控影响，新增率和离职率均为年内最低，分别为0.5%和0.8%。7至12月，一线员工小幅流出，离职率介于2.0-3.1%；新增率相对略低，介于1.4-3.0%。在岗人数方面，年内最高在1月，为20445人；年内最低在12月，为19309人。

 图2  2022年一线员工在岗人数、新增率、离职率月度走势图

（二）细分行业来看，超市零售业和饭店业是主要流出行业。2022年，一线员工在岗人数流出比例居前的细分行业是超市零售业和饭店业，较上年减少744人和56人，减幅16.7%和10.2%，其他行业一线员工在岗人数以小幅流出为主，除养殖业从业人员基本稳定外，其他细分行业减幅在1.5-6.6%之间。